「Scrum Masters Night! in Fukuoka ～第4夜～」の参加レポート

おそくなりましたが、
9/12に「Scrum Masters Night! in Fukuoka ～第4夜～」に参加してきました。

smn.connpass.com

いつも通り、ディスカッションしたいお題を出し合って、2題について同時進行でスタート

（１）「『目的』さえ共有できていればチームとして成り立つのか？」を実験するゲームをやりました。
（２）スクラムをやっていく上で利用できるツールとして使っているものはあるか？

私は、主に（１）に参加しました。

（１）「『目的』さえ共有できていればチームとして成り立つのか？」を実験するゲーム

どんなゲームかというと、８人居たので、４人で１チームの２チームを作り、付箋紙を各人１枚ずつ持ち、そこに「各チームで合計が、ファシリテーターがゲーム開始時に言った個数になるように各人が自由に★マークを書く」というもの。
ただし、条件として、
・相手に★マークを書いた付箋紙は見せない事
・ゲーム中の会話禁止
・ゲーム中のジェスチャーも禁止
・他メンバーは見ない
・時間は３分
至って簡単なゲームですね。

そして、１回目から、順次、回を重ねる毎に条件を少しだけ条件を解禁したり替えたりしていきます。

１回目：上記条件のみで、予めの打ち合わせなど無し
ファシリテーターが「１７個の星を書いてください」でゲーム開始
・・・４人なので、おそらく割る４した値ぐらいを皆書いてくるのだろうと思い、とりあえず、私は４つの星を書いてみました。
３分経ってから、一斉に見せ合い、答えわせ、、、全く０の人も居るし、てんでバラバラｗｗｗ
これは予想外でしたｗｗｗ結局全く合わず

２回目：上記の条件の「他メンバーは見ない」は無しで「他メンバーが書いている所は観察して良い」という条件に変更
１回目と同様に、「◯◯個の星を書いてください」でゲーム開始
流石に、その変更だけではあまり分からず、、しかし、１回目の感じからあまり皆が書いて来ないのだと思い、ちょっと多めに星を書いてみましたｗ
３分経ってから、一斉に見せ合い、答えわせ、今回は偶然でしょうが、だいぶ近い値になりました。

３回目：ゲーム開始後のジェスチャーはアリにする。ただし数を示すジェスチャーは無し
このルール適用で、合図を出してくれるメンバーが１人。別の１人には伝わっていたようですが、
私ともう１人には正確に伝わっておらず、、でも、なんだかんだで、初めての数一致！！やったねｗ

４回目：ゲーム開始前に作戦会議を実施
これが解禁になってから、「各メンバーに１～４の番号を振り、それぞれが、割る４した値を各人が書いていって、あまりをその順次特定の人が書く」という作戦を提案し、ゲーム開始
計算が早くわかったメンバーは、ジェスチャーでも伝えてくれ、
見事に、作戦が上手くいき、この回でも数一致！やったねｗ

このルールで安定っしょｗｗ

５回目：各チーム２名を入れ替え、作戦時間無しで実施
ゲーム開始後、先程のルールがジェスチャーで伝えれないか、がんばってみる。。
上手く伝わったようで、見事に数一致！！

これ、もう攻略したっしょｗｗ

最後に皆で、ネタ合わせしたのですが、もう１方のチームは、ある「１人が星全てを書く」という作戦だったようで、その発想はなかったｗｗｗｗなので、５回目のメンバー入れ替え後では、作戦立てる時間がなかったので、適用できなかったとのことでした。なるほどねー
変わったゲームでなかなか楽しかったです^^

（２）スクラムをやっていく上で利用できるツールとして使っているものはあるか？

もう１方のグループがこの話題でお話してたようで、途中から混ざってきました。
調べ物してたときに私が見つけた、ABD（アクティブ・ブック・ダイアログ）という手法の話になって、えらく感動していたご様子でしたｗ

私もまだやったことないのですが、自社内で近いうちやる予定なのです！
ちなみに、↓こちらが、ABD（アクティブ・ブック・ダイアログ）です。
heart-quake.com

懇親会

今回は、いつもよりも名刺交換がんばりましたー
主に私のスクラムマスターの役割上の愚痴聞いてもらえてスッキリｗｗ

あと、知らなかった話、、「クルー・リソース・マネージメント」というお話が聞けました。
航空会社のコックピット内での事故防止を目的とした、コミュニケーション、リーダーシップ、意思決定などの教育活動だそうで、だいぶ早い時期から「心理的安全性」の重要さが示されているそうです。
ja.wikipedia.org

いやぁ、、知らなかったー(´・ω・`)